Обращение заместителя Председателя Совета директоров
Уважаемые акционеры!
Прошедший 2021 год не был похож ни на один из предыдущих на нашей памяти.
Помимо проблемы оставшихся ограничений, связанных с пандемией COVID-19, нам пришлось разбираться с последствиями двух произошедших в Компании производственных инцидентов. Мы выражаем глубочайшее сожаление в связи с гибелью наших сотрудников. Могу заверить вас, что мы оказали всестороннюю поддержку их семьям и сделаем все, что в наших силах, чтобы устранить причины подобных аварий. На самом деле сейчас мы считаем обеспечение нулевого уровня смертельных случаев своей первоочередной стратегической задачей.
Следует также подчеркнуть, что мы пересмотрели свои КПЭ для приведения их в большее соответствие со своими целями в области устойчивого развития. За последние пару лет мы серьезно перестроили систему корпоративного управления в Компании, что позволило нам уделять больше внимания вопросам управления в сфере устойчивого развития, в соответствии с передовыми международными стандартами.
Несмотря на ощутимые перебои в деятельности в первом полугодии 2021 года, исключительная самоотдача наших сотрудников позволила нам в кратчайшие сроки восстановить производство и смягчить негативное воздействие этих сбоев на финансовые показатели. Восстановление экономики после пандемии также способствовало росту нашего бизнеса на фоне значительно возросшего потребления нашей продукции, что было обусловлено высоким спросом на металлы, необходимые для перехода к зеленой экономике. Выручка Компании выросла на 15% по сравнению с предыдущим годом, составив 17,9 млрд долл. США, а показатель EBITDA увеличился почти на 40%, достигнув рекордно высокого уровня в 10,5 млрд долл. США.
С нашей точки зрения, чем больше компания зарабатывает, тем больше она должна делиться частью доходов с регионами присутствия. В связи с этим мы увеличили наши социальные расходы почти до 1 млрд долл. США, уделяя особое внимание долгосрочной программе обновления жилищного фонда и объектов социальной инфраструктуры Норильска с целью значительного повышения качества жизни местного населения, включая коренные народы.
В отчетном году мы выполнили ряд новых этапов в рамках нашей экологической программы в Кольском дивизионе, а в Норильске в соответствии с графиком идет реализация Серной программы. В 2021 году мы успешно увеличили капитальные вложения на 60% по сравнению с предыдущим годом. Наши усилия по поддержке реализации увеличенной программы капитальных вложений позволяют нам быть уверенными в том, что мы выполним наши новые, еще более масштабные цели в области экологии.
Мы также продолжили успешную реализацию планов по снижению климатических рисков на наших производственных предприятиях, в том числе создали центр мониторинга вечной мерзлоты в Норильске. Кроме того, мы подготавливаем платформу для успешной дальнейшей работы Компании на мировом рынке в контексте низкоуглеродной энергетики. Как крупная горнодобывающая компания, «Норникель», вероятно, имеет уникальную возможность внести свой вклад в решение величайшей экзистенциальной проблемы XXI века — глобального потепления и его последствий для окружающей среды. Наша корзина металлов критически важна для поддержки процесса глобального перехода к нулевому балансу выбросов, а наши основные проекты роста ориентированы на поставку дополнительных объемов никеля, металлов платиновой группы и меди на рынок.
Несмотря на текущие геополитические сложности и факторы неопределенности, наша стратегическая цель остается неизменной — превратить «Норникель» в лидера устойчивого развития и будущей зеленой экономики. Я хотел бы выразить благодарность Совету директоров, Правлению и всем сотрудникам Компании по всему миру за их самоотдачу и упорный труд в достижении этих целей.
Сергей Батехин
Заместитель Председателя
Совета директоров